구성원이 마음껏 도전할 수 있는 대학,
제도를 바꾸는 데서 시작하겠습니다

서울대학교 구성원 여러분께,

지난 편지에서는 얼마를 쓰겠다고 약속하는 것보다 재원을 마련할 비전과 방안이 먼저라고 말씀드렸습니다. 오늘은 재원 확보와 함께 가야 할 제도 개혁에 관해 말씀드리겠습니다.

서울대에는 세계 최고 수준의 학생과 연구자가 있습니다. 그런데 논문 편수만으로 연구성과를 재는 평가, 본부가 단과대학의 일까지 정하는 구조가 그 잠재력을 가두고 있습니다. 이런 제도는 총장이 결심하면 취임 첫날부터 바꾸기 시작할 수 있습니다. 핵심적인 세 가지를 말씀드립니다.

당선과 동시에 설계하고 취임과 동시에 실행하겠습니다. 총장선출제도 개편 작업과 정성평가 체계 설계에 가장 먼저 착수하겠습니다.

교수와 직원, 학생 누구나 자기 자리에서 마음껏 도전할 수 있는 대학을 만들고 싶습니다. 그 출발은 제도입니다.